Als Junior Toezichthouder Bouw ontwikkel je je tot specialist in bouwtoezicht binnen de afdeling Vergunningen, Toezicht en Handhaving van de gemeente. Je draagt bij aan bouwprojecten in de openbare ruimte, waardoor je zowel uitdagende taken krijgt als werkt aan een duurzame en veilige leefomgeving.
Je voert inspecties uit en zorg je dat projecten voldoen aan wet- en regelgeving. Samenwerking met collega’s en externe partijen is essentieel. Je begint onder begeleiding, maar groeit naar zelfstandigheid. Bovendien kun je je bezighouden met projecten zoals de nieuwe Omgevingswet en Wet Kwaliteitsborging.
Jouw start bij de Gemeente Eindhoven
Er gelden een paar criteria waar je aan moet voldoen.
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van bouwkunde
- Je kunt snel schakelen en bent communicatief sterk
- Je zoekt werk in de omgeving Eindhoven
- Je hebt 0-5 jaar werkervaring
Wat zijn de belangrijkste competenties van de ideale kandidaat? Jij bent:
- Iemand die durft te adviseren
- Iemand die makkelijk communiceert met mensen
- Iemand die zijn mannetje/vrouwtje staat en een eigen mening heeft
- Je staat stevig en stressbestendig in je schoenen
Binnen Skyscrapers helpen wij jou als young professional met de vliegende start van je carrière. Door fulltime aan de slag te gaan binnen een maatschappelijk belangrijke organisatie en tegelijkertijd te blijven leren, werk je aan een fundament waar je de rest van je leven op kan blijven bouwen. Sinds 2015 werken wij samen met onze trainees aan een mooier morgen en zijn we gemotiveerd om écht impact te kunnen maken.
Voor jou
- Tweejarig contract
- 36 Uur per week
- €3.000 – €4.297 o.b.v. 40 uur
- Vakantiegeld 8%
- 24 Vakantiedagen
- Reiskostenvergoeding
- En meer!
WAT BETEKENT
DEZE BAAN
NOG MEER?
- Een stimulerende werkomgeving met volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei
- Inspirerende community dagen waar iedere Skyscraper aan deel neemt
- Waardevolle coachsessies
OVER SKYSCRAPERS
Skyscrapers is een gespecialiseerd traineebureau uit Amsterdam. Sinds 2015 helpen wij trainees met een vliegende start van hun carrière. Terwijl trainees bij ons een intensief ontwikkelprogramma volgen, starten ze met het echte werk bij een betrokken organisatie – in en rondom de Randstad. Tegelijkertijd helpen wij die organisaties met kansen creëren voor de nieuwe generatie. Win-win.
