Ontdek ons
Strategy & Organization
Traineeship

De Skyscrapers in het Strategy & Organization traineeship zijn onderzoekend en strategische denkers. Zet je graag je tanden in complexe maatschappelijke en organisatorische vraagstukken? Dan is dit het traineeship voor jou!

Profiel

Je hebt ervaring in het (semi)publieke domein, bijvoorbeeld door een stage of bijbaan, en gevoel voor politieke sensitiviteit. Je bent betrouwbaar en denkt graag een stap vooruit.

Je hebt ervaring in het (semi)publieke domein, bijvoorbeeld door een stage of bijbaan, en gevoel voor politieke sensitiviteit. Je bent betrouwbaar en denkt graag een stap vooruit.
Skills
Een aantal skills die je tijdens het traineeship ontwikkelt:
- Bestuurlijke besluitvorming
- Beleidsmatig schrijven
- Stakeholder management
Een aantal skills die je tijdens het traineeship ontwikkelt:
- Bestuurlijke besluitvorming
- Beleidsmatig schrijven
- Stakeholder management
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden:
- Fulltime jaarcontract (met verlenging tot 18 maanden)
- Bruto startsalaris van €2300,-
- 23 vakantiedagen
- NS business card
- Ontwikkelprogramma met een marktwaarde van € 10.000,-
Wij bieden:
- Fulltime jaarcontract (met verlenging tot 18 maanden)
- Bruto startsalaris van €2300,-
- 23 vakantiedagen
- NS business card
- Ontwikkelprogramma met een marktwaarde van € 10.000,-
Samenwerken

Samen met je mede-trainees werk jij – naast je externe opdracht – aan toffe projecten binnen Skyscrapers. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en je krijgt volledig de ruimte om jouw bijdrage te leveren. Zo organiseer je o.a. samen met andere Skyscrapers een vakinhoudelijk event en draag je bij aan het ontwikkelen van de community.

Samen met je mede-trainees werk jij – naast je externe opdracht – aan toffe projecten binnen Skyscrapers. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en je krijgt volledig de ruimte om jouw bijdrage te leveren. Zo organiseer je o.a. samen met andere Skyscrapers een vakinhoudelijk event en draag je bij aan het ontwikkelen van de community.
Coaching

Om er alles uit te halen wat er in zit heb je intensief contact met je persoonlijke coach. Samen werk je aan jouw persoonlijke leerdoelen en daarover ben jij natuurlijk zelf in charge!

Om er alles uit te halen wat er in zit heb je intensief contact met je persoonlijke coach. Samen werk je aan jouw persoonlijke leerdoelen en daarover ben jij natuurlijk zelf in charge!
Talent Labs

Twee keer per jaar is er een Talent Lab: 2,5 dag full focus op jouw ontwikkeling met trainingen in verschillende soft skills. De handen gaan uit de mouwen, want wij geloven in learning by doing!

Daarnaast bieden wij je ook een digitale opleiding aan die goed aansluit bij je richting én jouw functie.

Twee keer per jaar is er een Talent Lab: 2,5 dag full focus op jouw ontwikkeling met trainingen in verschillende soft skills. De handen gaan uit de mouwen, want wij geloven in learning by doing!

Daarnaast bieden wij je ook een digitale opleiding aan die goed aansluit bij je richting én jouw functie.
Intervisie

Ieder kwartaal komen we samen om ervaringen te delen en van elkaar te leren onder begeleiding van onze Talent Managers én ervarings- deskundigen uit het vakgebied.

Ieder kwartaal komen we samen om ervaringen te delen en van elkaar te leren onder begeleiding van onze Talent Managers én ervarings- deskundigen uit het vakgebied.
Community

Work hard, play hard. Ja, die kennen we wel. Doen we ook zeker aan mee. Van inspirerende impact sessies tot legendarische kerstdiners, en alles ertussenin. Zo leer jij je mede-trainees goed kennen. Een netwerk waar je tijdens je traineeship, maar ook zeker daarna nog veel aan zult hebben.

Work hard, play hard. Ja, die kennen we wel. Doen we ook zeker aan mee. Van inspirerende impact sessies tot legendarische kerstdiners, en alles ertussenin. Zo leer jij je mede-trainees goed kennen. Een netwerk waar je tijdens je traineeship, maar ook zeker daarna nog veel aan zult hebben.